ProfilPASS - Kompetenzprofile für den Einstieg in den Arbeitsmarkt 

Seit 2017 unterstützt die Walter-Kolb-Stiftung e.V. Menschen mit internationaler Biographie im Kompetenzzentrum berufliche Integration und Nachqualifizierung. ProfilPASS zielt darauf ab, Migrant*innen und Geflüchteten den Zugang zum Arbeitsmarkt zu erleichtern, indem es ihre oft unsichtbaren Kompetenzen – insbesondere Softskills und informelles Wissen – sichtbar macht.

Die Teilnehmenden lernen ihre Stärken kennen, entwickeln ein Bewusstsein für ihre Fähigkeiten und werden dadurch befähigt, sich langfristig und nachhaltig beruflich zu orientieren und weiterzuentwickeln. Mithilfe des „ProfilPASS“-Modells und professioneller Beratung erstellen sie individuelle Kompetenzprofile und berufliche Perspektivpläne, wobei der Ansatz der Hilfe zur Selbsthilfe im Mittelpunkt steht.

Die Wölcken Stiftung unterstützt das Programm für ein Jahr.

Mehr Infos zu ProfilPASS und der Walter Kolb Stiftung findest du unter www.walter-kolb.de